不管是想要離開台灣探索新天地，
或是留在台灣繼續發展。
你必須知道
企業文化的眉角如何影響升遷速度？
自媒體/個人品牌在現代職場的加分力
讓你少走冤枉路達到事半功倍的講座。
關於海外工作國家 英國/日本/加拿大/澳洲/荷蘭 怎麼選
如何增強自我職場優勢
這次職涯實驗室透過小組工作坊的形式，
讓旅居海外24年
超過10年國際獵才經驗
2030轉職地圖的
Sandy跟你面對面說分明。
▌分享者經歷：
Sandy Su（蘇盈如）
國際獵頭。海外職涯專家。英國布里斯托大學（University of Bristol）企業管理系碩士。英國倫敦大學亞非學院（School of Oriental and African Studies, SOAS）日文系與企管系雙修學士。
國一時離開臺灣，獨自前往英國求學，求學期間嘗試各項打工與接案：移民簽證的律師事務所、零售百貨業、餐飲業、房仲業，還曾協助臺灣公司在英國創業。為了增加自我競爭優勢，大學選擇念日文系，學習第三種外語能力；碩士則就讀企管系，增進商管知識。畢業後前往日本從事獵頭與企業人資的工作，接觸產業涵蓋金融、IT、醫藥、傳產、快消、教育。目前海外生活與工作經驗已經步上第二十二個年頭。
從事與「人」相關的工作以來，接觸形形色色的人事物，理解臺灣人在海外生活與工作的不易，因此開始經營部落格「Sandy's Recruitment note」，撰寫國際職涯專題報導，日本工作趨勢相關文章也投稿於Worklife in Japan、商周等平台。
海外生活的自我探索經歷、危機管理的決策力，以及人脈網，成為職涯上的重要武器。興趣是不間斷地參加各種聚會，不定期出席各式工作分享會，希望將國際實戰經驗分享給在職場上奮鬥的迷惘年輕人。
▌適合聽眾：
✓ 想發展海外職涯
✓ 想被獵頭挖角
✓ 想被老闆重用
✓ 想不被國際市場淘汰
