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07/24【TIRI線上董事、公司治理主管進修課程】家族企業的治理與傳承:家族憲章、股權控制與家族信託的法律架構

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2026.07.24 (Fri) 14:00 - 17:00 (GMT+8)Add To Calendar

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本課程從家族企業傳承實務出發,解析家族治理面臨的法律、文化與制度挑戰,並深入探討家族憲章、股權架構設計及家族信託等重要工具,協助企業建立制度化治理架構,從「人治」走向「制度治理」,確保企業控制權穩定、降低家族衝突風險,並提升世代傳承成功率。 課程結合理論架構與實務案例,提供董監事、公司治理主管及企業經營者規劃接班與傳承制度的重要參考。
本課程從家族企業傳承實務出發,解析家族治理面臨的法律、文化與制度挑戰,並深入探討家族憲章、股權架構設計及家族信託等重要工具,協助企業建立制度化治理架構,從「人治」走向「制度治理」,確保企業控制權穩定、降低家族衝突風險,並提升世代傳承成功率。 課程結合理論架構與實務案例,提供董監事、公司治理主管及企業經營者規劃接班與傳承制度的重要參考。

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Event Introduction

董事.公司治理主管進修課程

家族企業的治理與傳承:
家族憲章、股權控制與家族信託的法律架構

★可申報進修時數★

✓ 建立家族企業制度化治理思維
✓ 強化接班與傳承規劃能力
✓ 降低股權分散與控制權流失風險
✓ 預防家族成員衝突與經營爭議
✓ 掌握家族信託與股權治理實務應用
✓ 提升企業永續經營與世代傳承成功率

-誠摯推薦,學習無障礙,即刻報名-

 

07/24【TIRI線上董事、公司治理主管進修課程】

講題:
家族企業的治理與傳承:家族憲章、股權控制與家族信託的法律架構

日期:2026年07月24日(星期五)

時間:14:00-17:00

授課方式:線上授課

主講者:陳塘偉   品和法律事務所 所長 

 

講座大綱

一、家族企業傳承的關鍵挑戰
• 台灣正進入企業傳承高峰期
• 接班準備不足與接班人培育問題
• 傳承過程中的時間風險、法律風險、文化風險及環境風險

二、股權控制與傳承風險管理
• 傳承最大的風險不是稅,而是股權失控
• 法定繼承制度對股權分散的影響
• 婚姻與世代增加對控制權的挑戰
• 股權架構設計與控制權維持策略

三、家族憲章與制度化治理
• 家族憲章的本質與功能
• 家族共識、價值傳承與治理規則建立
• 家族會議與治理機制設計
• 家族成員資格、權利義務及接班標準規範
• 從柔性共識走向剛性治理

四、家族憲章契約化與法律架構
• 家族憲章常見失敗原因分析
• 如何透過法律文件提升執行力
• 建立可落實的家族治理制度

五、家族信託與永續傳承規劃
• 家族信託的法律架構與功能
• 財富保全與企業控制權安排
• 家族治理與信託制度整合運用
• 建構企業與家族永續傳承機制

 

適合對象

  • 家族企業創辦人、接班人及家族成員

  • 上市櫃公司董事、獨立董事、監察人、公司治理主管、董事會秘書

  • CFO、法務主管、風險管理主管、企業高階經理人及策略規劃主管

  • 關注企業永續傳承與股權治理之專業人士
     

★ 本課程可申報「臺灣證券交易所及中華民國證券櫃檯買賣中心」認可之上市上櫃公司董事、公司治理主管年度進修時數(3小時)。

 

收費方式

◎新台幣2500元/位

◎TIRI會員免費

聯絡窗口:02-23819248 楊先生

eric@tiri.tw

本單位保留變更活動議程之權利

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TIRI 台灣投資人關係協會

07/24【TIRI線上董事、公司治理主管進修課程】家族企業的治理與傳承:家族憲章、股權控制與家族信託的法律架構

2026.07.24 (Fri) 14:00 - 17:00 (GMT+8)

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