2015：百草的起點，一個關於「傳承」的單純夢想
那一年，我發起了「百草圓夢計劃」。百草的理念是：每個孩子都值得擁有夢想。
我夢想將退休長者一生萃取的智慧，轉化為孩子跨越階級的階梯。我在育幼院、學校、咖啡店舉辦超過20場分享會，傳達百草的理念。我募集「生命旅人」，相信只要有熱忱的人聚在一起，就能在孩子心中種下改變的種子。
2017：現實的歸零，學會「經濟基礎」的重量
然而，熱情若沒有燃料，難以抵達遠方。2017 年，我的存款耗盡，計畫被迫中止。那次的中斷是極其沉重的教訓，它讓我明白：如果夢想不能自給自足，它就只是一場難以持久的煙火。 真正的社會企業，必須在解決社會問題的同時，擁有穩健生存的商業能力。
2026：均予的進化——以「價值觀導航」為核心引擎
沉寂之後的重生,百草更名為均予社會企業。這一次,我帶回了更強大的武器「價值觀導航系統」。無論是資源匱乏的孩子，還是身處職場迷惘的成人，所有困境的核心往往在於「失去方向」。因此，均予轉型為以價值觀為導航的出發點，協助每個人找到內在的北極星。
系統商業化：
透過這套專業的價值觀導航工具，我們提供個人發展、企業團隊建構與職涯定位的諮詢服務。這套系統的商業化，為均予帶來了穩定的現金流。
招募夥伴：
有了穩定的經濟基礎，我們得以招募更多志同道合、具備專業素養的夥伴加入，讓組織從「一個人的夢想」進化為「一群人的事業」。
賦能孩子：
商業收益回流至我們的核心初衷——我們先為孩子串聯企業、建立經濟溫飽的基礎；再利用「價值觀導航」與「生命旅人」的經驗，引導孩子在工作之餘，朝向真正具備熱忱的領域發展。
我們的未來：每座城市，都有 100 位航向善良的旅人
「均予」代表著平均的給予與對夢想的渴望。
我依然在播種。在未來的四十年裡，當這群經過價值觀導航、找回方向的人們步入退休，他們會成為新一代的「生命旅人」。在台灣的各個鄉鎮，他們將自發性地組織起來，傳承經驗與智慧。
均予不只是一個組織，而是一個由「價值觀」驅動的自動導航生態系。
藉由價值觀導航系統，協助每個人找到適合自己的方向，不僅是為了傳播理想，更是為了證明：當每個人都找回了屬於自己的方向，他所釋放的生命能量，將足以溫暖整個社會。
價值觀導航系統：
https://service-360040062802.asia-east1.run.app/
