【人資活動】AC 平民化革命：1% 成本達成 100% 虛擬情境演練與 AI 評鑑

講者
孫弘岳  教授

　現職
臺師大科技應用與人力資源發展學系 教授

　學歷
政治大學資訊管理學博士

　經歷
IHRCI亞太區董事總經理

　簡介
孫弘岳專注於人工智慧（AI）在人力資源評鑑與教練式回饋應用的研究與發展，該學者現主持國科會「AI融入人力資源科技（HR-Tech）」相關研究計畫，並帶領多項產學合作專案，積極推動AI在人資領域的實務應用。為IHRCI國際人力資源認證協會榮譽董事，並於香港大學SPACE商學院、台北科技大學EMBA、台灣人工智慧學校、好學校（Hahow）、緯育（TibaMe）等機構授課，課程涵蓋人力資源數位化、數位轉型及人員數據分析等主題。其學術研究聚焦於情感運算、人智互動，以及機器學習在人才測評與發展上的應用，擔任SSCI國際期刊《The International Journal of Selection and Assessment (IJSA)》副主編，學術與實務影響力兼具。