跨領域求轉職牌卡工作坊
在轉職，尤其又是跨領域轉職時，常遇到幾項痛點及轉職成本：
➊ 知識經驗能力缺口｜需要投入額外時間探索、學習新技能
➋ 經驗不足面試挑戰｜由於相關經驗缺乏，面試失敗率更高
➌ 人力資源重新建立｜原有人脈、機會需要歸零重新再建立
➍ 不確定性風險存在｜無法確定轉職後新職位是否真的合適
根據求職平台 2024 年數據調查統計
有 93% 的人有轉職計畫，但當中僅有 20% 不到能成功轉職
職游求轉職牌卡工作坊，解決你的轉職困境
職游創新職涯發展與諮詢與 Yourator 數位人才媒合平台，聯手舉辦超人氣線下工作坊，來幫助各個工作者，透過自我認識、優勢能力盤點評估職位合適度，及面試的技巧學習，來提升求轉職勝率，以取得自己理想的工作機會！
工作坊特色一｜職場前輩帶領
經由專業職涯規劃師，並在該職位、產業領域內，有多年經驗的資深工作者，同時具有一線 Know-How，及專業助人能力，能協助工作者釐清自己的興趣、熱情、能力，並在重新設立目標、建立信心後，透過實際履歷面試策略的分享，提升取得理想工作機會的勝率！
工作坊特色二｜獨家牌卡應用
在工作坊中，將實際應用由職游獨家研發的「職游旅人卡」、「職能盤點卡」，來協助大家釐清：
➊ 職游旅人卡｜工作熱情喜好、性格特質、合適團隊文化
➋ 職能盤點卡｜優勢能力特質、職位產業合適度
🎁 工作坊報名加碼好禮贈 🎁
現在馬上報名工作坊，於工作坊結束後，將寄送職游「職涯探索課」、「職能盤點課」、「價值探索課」三堂課程，總計 14 天免費觀看方案資格！
工作坊講師介紹及議程說明
12/21（六）業務開發場｜林賢致 Alexis
—— 台北市信義區信義路五段 100 號
現任信義房屋人資部專案經理，擁有超過 11 年職場實務經驗 +1.5 年的gap year。過去經歷橫跨金融保險、軟體與外商顧問產業，角色跨足後勤幕僚與前線銷售，包含全功能人力資源管理與發展、海外人資策略夥伴、海外營運管理與 B2B 解決方案銷售經理，更多經歷、資訊請見 Linkedin 及 Instagram。
工作坊方案及報名方式說明
此次總計設計有 3 種方案，分別為：
➊ 一般工作坊方案｜該場工作坊參與資格
➋ 潛能分析方案｜工作坊參與資格，及職游職場潛能分析測評（原價 990 元）
➌ 履歷健檢方案｜工作坊參與資格，及履歷健檢服務
➍ 求轉職全套方案｜工作坊參與資格，及職游職場潛能分析測評、履歷健檢服務
