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【企業HR免費體驗講座】CLS 留任訪談 + Fierce Conversation® : 直接對話 : 領導者留才與績效面談的關鍵技巧

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2024.12.13 (Fri) 15:00 - 16:30 (GMT+8)Add To Calendar

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Fierce 費爾思公司的 fierce Conversation課程,和 CLS 美國領導力公司的旗艦課程 "情境領導Situational Leadership® " —已經幫助全球財星 500大企業的領導者在商業環境中創造更高績效與激發其管理潛能。 可口可樂、星巴克、gsk、雀巢、美國運通、拜耳、安永、BOSCH、...等世界級企業都大量使用這些課程 ! JC Training 是 Fierce 公司及 CLS 公司的台灣獨家代理商,本次將帶給HR夥伴體驗世界級領導力經典課程的成效 !
Fierce 費爾思公司的 fierce Conversation課程,和 CLS 美國領導力公司的旗艦課程 "情境領導Situational Leadership® " —已經幫助全球財星 500大企業的領導者在商業環境中創造更高績效與激發其管理潛能。 可口可樂、星巴克、gsk、雀巢、美國運通、拜耳、安永、BOSCH、...等世界級企業都大量使用這些課程 ! JC Training 是 Fierce 公司及 CLS 公司的台灣獨家代理商,本次將帶給HR夥伴體驗世界級領導力經典課程的成效 !

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Event Introduction

 課程版權 

JC Training 已經取得 Fierce 費爾思公司的 fierce Conversation® 系列課程的台灣獨家代理權。fierce Conversation 系列課程已經在全球超過 100個國家、訓練過超過 250 萬名經理人

 

fierce Conversation® "關鍵領導"的力量 : 

實用、有啟發和深刻學習 ! Practical. Insipre. Learning !

 

直接對話|fierce Confront®  [ 15:00-15:45 ] 

課程內容 :

• 關鍵領導 fierce Conversation® 基石 : 3個思維、4個目標、7個原則

• 輔導績效落後或行為偏差的員工 : 領導者最害怕面對的挑戰性對話

• 運用 "60秒開場白" 的工具 : 開啟一個坦誠且直接的建設性回饋

 

 


 

 課程版權 

情境領導 Situational Leadership® 課程商標為美國"領導力研究中心 ( CLS : The Center for Leadership Studies)" 獨家擁有且全球獨家使用;JC Training 取得 CLS 台灣獨家代理權。績效課程 Performance Curriculum 是 CLS 最新的 2小時管理技巧系列課程 !

 

學習可以短小精煉 : 2H績效課程

簡單的真理 + 有效的工具 !

 

 留任訪談|Stay Interview [ 15:45-16:30 ] 

課程內容 : 

• 留任訪談是留才的關鍵因素,能幫助領導者激勵員工投入並願意留下

• 留任訪談的邀請函撰寫

• 留任訪談的提問問題 : DO's vs. DON'Ts

• 留任訪談的後續跟進步驟

 

 


 

 課程適用對象 

  • 領導力培訓 : 每位領導者
  • 需要留才與發展人才的管理者
  • 中基層經理人、高階管理者和 CEO

 

 諮詢課程內容 : 請與我們聯繫 ! (02) 6605-7911

sharanlin@jctraining.co

 

 注意事項 

  1. 報名請填寫完整公司資訊,每家企業限額兩位 HR伙伴參加,線上報名後將由主辦單位審核名單
  2. 恕不接受現場報名,請攜帶名片報到
  3. 與會者當天禁止拍照、錄音、錄影
  4. 本場僅供企業報名參加,謝絕同業參與,敬請見諒
  5. 本公司保有報名審核及變更活動之權利,如欲故需順延或取消此活動,將另行通知報名者.感謝您的支持與配合!!
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JC Training 情境領導培訓

【企業HR免費體驗講座】CLS 留任訪談 + Fierce Conversation® : 直接對話 : 領導者留才與績效面談的關鍵技巧

2024.12.13 (Fri) 15:00 - 16:30 (GMT+8)

Guests

陳俊銘 James
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