企業扮演著提供人們維持生計所需的工作以及產品服務的角色，擁有公平創造和分配價值的力量。面對國際對人權及不平等重視的提升，許多企業也已開始思考如何建立對員工更健康的勞動環境和條件，打造多元化、公平與包容的工作場域和價值鏈，降低企業面臨的新興風險，以維持公司的長期運作和獲利。
資本聯盟（Capitals Coalition）與WBCSD的合作並推出的《社會與人力資本議定書》（Social and Human Capital Protocol）為企業提供方法學，協助企業鑑別、衡量與評價其營運對社會資本與人力資本的影響及依賴性，並促進社會和人力資本衡量和評估之發展與調合。
本會（BCSD Taiwan）取得資本聯盟授權出版《社會與人力資本議定書》，邀請各界先進一同共襄盛舉，透過了解企業對於社會與人力資本的影響與依賴，並採取積極行動，共同打造更多元、公平、並具包容性的臺灣。
※ 報名成功且當天有出席活動者，將於報到時致贈《社會與人力資本議定書》中文版乙本。
活動資訊
社會與人力資本議定書中文版發表會
時間：12/13 (三) 14:00-16:10
地點：台北福華大飯店 B2 福華廳（106 台北市大安區仁愛路三段160號）
主辦單位：BCSD Taiwan
協辦單位：中華民國工商協進會
協辦支持：友達光電、金源誥、國泰金控、勤業眾信、臺灣企銀
贊助單位：永光化學
（依企業中文名首字筆畫排序）
議程
議程 | |
13:30~14:00 | 報到及交流 |
14:00~14:05 | 歡迎致詞 施崇棠 理事長, BCSD Taiwan |
14:05~14:10 | 社會與人力資本議定書中文版發表儀式 |
14:10~14:15 | 祝賀致詞 Natalie Nicholles, Senior Director, 資本聯盟(Capitals Coalition) |
14:15~14:45 | 專題(一)─Business Commitment to tackle inequality 促進公正人權與平等社會發展的企業新挑戰 Joe Phelan, Executive Director for Asia Pacific, WBCSD |
14:45~15:00 | 中場休息 |
15:00~15:20 | 專題(二)─社會與人力資本對企業之影響和機會 莫冬立 秘書長, BCSD Taiwan |
15:20~16:10 | 主題座談─整合社會與人力資本的商業策略 主持人：CSR@天下 黃昭勇 總編輯 對談人：陳文練 副總經理, 臺灣指數公司 鍾文雄 資深副總經理暨人資長, 一零四資訊科技 沈建文 教授, 中央大學亞洲影響力衡量與管理研究總中心主任 |
注意事項
※ 線上報名完成不表示報名成功，需經主辦單位審核後寄發報名成功通知信，才屬報名成功
※ 參與本活動之上市櫃公司董監敬請配合簽到與簽退、以便進行記錄備查
※ 本場次為專業知識活動，為尊重講師及與會來賓，敬請衣著整潔合儀，謝絶短褲、T-Shirt、拖鞋、運動涼鞋入場
※ 主辦單位保有最終修改、變更、活動解釋及取消本活動之權利
