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《跨部會風雲》 桌遊 引導體驗場 | 形塑卓越團隊的遊戲化培訓工具!

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2022.10.07 (Fri) 19:30 - 22:00 (GMT+8)加入行事曆

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實際入場相關規定以活動主辦方為主。

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《跨部會風雲》是以企業經營為主題的原創桌遊,藉由遊戲模擬團隊共同達成目標的過程及企業內跨部門的溝通協作。玩家扮演企業的部門主管,共同參與公司營運與決策,過程中透過緊密的策略討論與分工協作,在時限內努力達成收益目標。
《跨部會風雲》是以企業經營為主題的原創桌遊,藉由遊戲模擬團隊共同達成目標的過程及企業內跨部門的溝通協作。玩家扮演企業的部門主管,共同參與公司營運與決策,過程中透過緊密的策略討論與分工協作,在時限內努力達成收益目標。

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活動簡介

《跨部會風雲》 桌遊 引導體驗場 | 形塑卓越團隊的 遊戲化培訓工具!

(  優惠價 NT$500 )

 

一款模擬企業跨部門溝通協作的桌遊

《跨部會風雲》是以企業經營為主題的原創桌遊,藉由遊戲模擬團隊共同達成目標的過程及企業內跨部門的溝通協作。玩家扮演企業的部門主管,共同參與公司營運與決策,過程中透過緊密的策略討論與分工協作,在時限內努力達成收益目標。

 

 玩家可選擇的公司部門分別為:銷售部、產品部、研發部 及 管理部。

 

 

 

良好的跨部門溝通協作是公司經營的必要基礎

跨部門的溝通協作,一直都是企業組織經營中,所需面對的課題之一。對員工而言,若缺乏跨部門溝通協作的經驗、又不知道當中的關鍵要點,往往容易在跨部門溝通時引發雙方的不愉快、難以有效配合,也使得組織在達成目標的過程中遭遇許多困難;而對管理者來說,如何建立起健康且健全的團隊運作準則及企業文化,讓團隊成員間擁有穩固的團隊合作基礎,更是追求高效工作成果的必經路徑之一。

 

玩家在遊戲中模擬體驗跨部門溝通協作的過程

 

 

 

透過遊戲體驗,促成跨部門溝通協作的反思學習

為了協助企業員工及管理者能夠掌握團隊組織在跨部門溝通、分工協作上的核心要點,「亞洲遊戲化創新教育協會」與「人資小週末HR Friday」聯手打造《跨部會風雲》桌遊教具及培訓課程,讓參與者透過簡化的企業經營情境,快速的參與企業溝通決策、分工、執行的過程。小組成員需要妥適的跨部門溝通、策略決策及執行協作才能在遊戲中達成良好成果,並藉由遊戲體驗、小組討論和引導反思的過程來獲得啟發和學習。

 

以輔助學習為導向的產品設計,適合應用於企業教育培訓情境中。

 

 

 

除了公司利益,也要兼顧部門表現機會

遊戲中的不同部門擁有各自的工作職掌及想法觀點,玩家除了需要彼此溝通協作,來為公司獲取更多利潤(資金),也需要讓自己所處的部門能夠取得表現機會,來賺取遊戲分數。遊戲分數就好比是現實中的年度考績、年度獎金,遊戲分數越高,代表了當年度公司的營運狀況及自身的表現越好。

 

銷售部門需要為公司取得產品訂單,而每取得1張訂單,可以為自己的部門多累積1點遊戲分數。

 

 

 

創新遊戲機制及著重小組討論的遊戲過程

遊戲中,每個部門都有各自的手牌,代表了當前所擁有的工作能力、相關資源,包括:溝通能力、行動能力、專業能力、管理能力。手牌可用於爭取行動主導權、跨部門支援、執行部門行動等不同用途上,因此玩家在遊戲中除了需要提升公司利益、部門利益外,也需要考量策略規劃、資源管理、跨部門溝通協調等面向。在遊戲數十次的測試過程中,玩家們常會花上許多時間,沉浸在討論遊戲的進行策略中,並於遊戲結束後表示這樣的討論具有意義及啟發性。

 

 

玩家手牌代表了不同的工作能力,並需要思考如何提升手牌的使用效益。

 

 

 

融入企管經營理論的遊戲元素設計

遊戲中,每個部門擁有各自的工作職掌,而以管理部門來說,主要的職掌就是分派團隊角色。這些團隊角色卡的設計,是依據「貝爾賓團隊角色理論」(Belbin Team Roles)所設計的,在描述文字及功能上,皆參考了理論的內容來製作。玩家會在遊戲中熟悉這些角色身份,並能在遊戲後接續進行進一步的學習。

 

依據「貝爾賓團隊角色理論」所製作的團隊角色卡

 

 

 

標準化的培訓課程設計

除了桌遊之外,《跨部會風雲》也搭配了標準化的課程設計,教學內容融入了知名企管顧問藍奇歐尼 (Patrick Lencioni)打造優質團隊的五大法則、貝爾賓(Meredith Belbin)的團隊角色理論、領導力大師肯布蘭查(Ken Blanchard)創造卓越團隊的關鍵技巧等知識理論做為根基,打造出系統化且具有高度實用性的課程內容。後續您也可以透過參與課程來學習如何成為《跨部會風雲》桌遊課程的桌遊引導師、課程講師!(相關培訓課程預計於2022年第4季推出)

 

《跨部會風雲》可搭配標準化的培訓課程進行學習

 

 

做為培訓課程、團隊建設活動的輔助工具

本款桌遊,適合應用於團隊溝通協作培訓、主管培訓、團隊建設、團隊共識活動等場景。不論是內訓講師、培訓師、引導師、負責教育訓練的HR,都可以透過參與引導師培訓課程,來學習如何有系統的帶領相關的課程、活動。而即使是未參與引導師培訓課程的支持者,也可以透過桌遊內含的詳細規則說明書來了解遊戲如何運作,並與三五好友一同進行遊戲,自然的從遊戲體驗過程中獲得對團隊溝通協作上的反思與啟發。

 

 

遊戲附有詳細的規則內容說明書,不論是否參與後續的師資培訓課程,您皆可以用偏好的方式來享受及應用這款遊戲。

 

 

 

 

《跨部會風雲》產品資訊

  1. 玩家人數:4~8人
  1. 遊戲時間:60 分鐘
  1. 適合年齡:12 歲以上
  1. 尺寸:15 x 22 x 6 cm

 

遊戲配件

1.    行動牌80張

2.    團隊角色卡9張

3.    訂單牌15張

4.    經營挑戰卡4張

5.    研發卡10張

6.    部門板塊4個

7.    公用板塊4個

8.    玩家幫助卡4張

9.    遊戲幣:50元*2個、10元*5個、5元*6個、1元*10個

10.  回合指示物1個

11.  產品方塊:紅色產品*9個、綠色產品*9個、藍色產品*9個

12.  遊戲說明書1本

13.  公司營運紀錄表

 

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人資小週末 專業社群/社企

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《跨部會風雲》 桌遊 引導體驗場 | 形塑卓越團隊的遊戲化培訓工具!

2022.10.07 (Fri) 19:30 - 22:00 (GMT+8)

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