活動流程 (Agenda)
1. 主持人/引導師開場
2. 報到與暖身
3. 得獎人分享案例的對話歷程
4. 訪談與提問
5. 小組討論
6. 結束對話
Online Event
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Online EventLearning
2022對話影響力系列線上分享會-1：組織變革與文化建構~從對話開始
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2022.04.11 (Mon) 19:30 - 21:30 (GMT+8)Add To Calendar
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對話，帶來復原、成長與服務創新。
過去十年，財團法人基督教聖道兒少福利基金會透過不同的對話與反思，共同尋找問題並解決，突破原以防制問題發生為核心的思維，「要求一致性」的控制文化，建構開放與自主的組織氛圍，帶來安全感，機構同仁獲得受創身心的復原，得以在個人成長、工作與家庭生活取得平衡。持續的對話，同時讓基金會找到人才培養途徑，開展服務創新的模式。
邀請朋友們一起來參與這場精彩的線上分享會！
對話，帶來復原、成長與服務創新。
過去十年，財團法人基督教聖道兒少福利基金會透過不同的對話與反思，共同尋找問題並解決，突破原以防制問題發生為核心的思維，「要求一致性」的控制文化，建構開放與自主的組織氛圍，帶來安全感，機構同仁獲得受創身心的復原，得以在個人成長、工作與家庭生活取得平衡。持續的對話，同時讓基金會找到人才培養途徑，開展服務創新的模式。
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Event Introduction
朝邦文教基金會 CP Yen Foundation
2022對話影響力系列線上分享會-1：組織變革與文化建構~從對話開始
2022.04.11 (Mon) 19:30 - 21:30 (GMT+8)
Guests
黃清塗
宋豪軒
