International Position Evaluation (IPE)
國際職位評價
貴公司是否正面臨下列議題？
- 公司缺乏一套客觀標準，以衡量各部門不同職位的職等/職級
- 公司內的職稱系統混亂，常使員工或應徵者困惑
- 公司目前仍無統一的職等/職級體系，作為薪酬架構依據的基準
歡迎到美世學院「國際職位評價」課程尋找答案。
美世的國際職位評價方法已為全球數千家著名跨國企業採用 ，成功協助企業找出組織問題的根源，確認組織重整之需求、建立職位說明書與衡量員工表現的標準。
課程大綱
- 美世的3P管理理念概覽
- 國際職位評價方法論介紹
- 四因素、十緯度的定義與運用
- 職位評價結果的應用
課程訊息
時間：2022年03月16(三) 9am-5pm
地點：台北君悅飯店
費用：NTD13,500 (不含5%營業稅)
優惠方案：
- 早鳥報名優惠：2022/2/18前報名，可享有九五折優惠。
- 多堂課程優惠：同時報名兩堂課程，可享有九五折優惠。
- 團體報名優惠：一次三人以上報名可享九五折優惠。
報名方式：請直接聯繫 Rainey Chung 或 Kathy Chen 索取課程報名表。
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Rainey Chung
- T: (02) 2183 7900 #7963
- E: rainey.chung@mercer.com
Kathy Chen
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