培訓者必修的知識萃取一日工作坊
在現在科技進步與知識付費的時代，一個好的課程，不僅要有完整的教學設計與講師良好的教學表達，更重要的是要如何萃取出知識，並傳遞這些Know-How。尤其是企業的內部講師，這些講師經常是內部某領域的專家，他們掌握企業重要的Know-How，因此若能讓內部講師將這些Know-How傳遞，就將成功的經驗複製到更多人身上，累積企業的競爭力。
而在這個過程中，身為第一步驟的「知識萃取」極為重要，透過「萃取」將蘊藏在自己身上的專業技術進行整理，並提取成可以進行傳遞能的知識架構，將知識傳遞，學習者就可有效且快速的了解所欲傳遞的知識技能，達到教學的目標。
說了這麼多，您可能還是有些疑惑：什麼是知識萃取？只要做好知識萃取就能設計出好的培訓課程了嗎？知識萃取需要什麼樣的技能呢？我要如何將知識萃取運用在教學設計上？
那就來報名08/22的「培訓者必修的知識萃取一日工作坊」吧！
這場為從事教育訓練的 HR 們設計一場知識萃取工作坊，是原老師過去是把知識萃取用在 2C 市場的線上課程製作，轉化為適合用在企業內部教育訓練~例如把高績效員工的 Know how 萃取出來做成課程
【課程賣點】
1. 上完課後，只要半天就能幫內部講師設計出課程
2. 結合晤談技巧，解決內部講師「講不出重點」的困境
3. 高強度 Role Play 演練，上完課後絕對能應用在工作中
【這堂課適合誰？】
1. 經常需要幫內部講師設計課程的 HR
2. 自己需要在公司內部講課的 HR
📌主講老師：原詩涵老師（前Hahow 好學校 內容總監，現任透鏡數位內容有限公司創辦人暨內容總監）
📌時間：2020.08.22（六）9:30-17:30
📌地點：人資小週末北車教室（台北市大同區長安西路180號5樓）
【課程大綱】
✏️上午
1. 為何需要知識萃取
2. 知識詛咒與知識萃取底層技術
✏️下午
1. 知識萃取訪談—課程定位
2. 知識萃取訪談—內容發展與教學設計
想知道更多關於原詩涵老師及知識萃取的資訊：
https://www.facebook.com/hrfriday/videos/394250521465817/?d=n
**疫情期間請來賓攜帶口罩參加，保護自己也保護他人
**本活動票券一旦售出，恕不退款。如無法參加活動，請將票券轉讓給其他參加人。
