3/11 職場必備能力II：展現專業前，請設立情緒界線

同事一句「平常我對你這麼好，今天這點小忙你都不幫，這樣對嗎？」 主管一句「我是看好你才給你這個專案，我相信你可以的，對你來說小case，不會有問題吧？」 以上句子你是否感同身受，常常為了維繫與重要人物的關係，為了不想被貶低、為了降低焦慮，無止盡的重複被迫去做一些自己不想做的事情，這就是「情緒勒索」。