科（時數:75小時）

1.連鎖加盟經營管理  2.連鎖加盟種類型式 

3.連鎖加盟之優勢與限制  4.連鎖店經營策略  

5.聯合物流策略  6.加盟契約  

7.門市人力管理  8.物流管理概念  

9.品管基本概念  10.倉儲概念...等術科

（時數:175小時）

1.物流配合實務  2.加盟利益評估實務  

3.商品行銷實務  4.商品品質管理實務  

5.門市服務與訓練實務  6.服務品質模擬實境演練  

7.危機處理能力演練  8.商圈經營與顧客管理分組演練

9.POP/EOS系統操作實務  10.賣場動線設計實務....等                    (詳細內容，請洽本中心櫃台)

◎訓練人數:30人(經甄選錄訓20人以上方得開班) 

◎招訓對象:15歲以上具工作意願之待業者【公司商號負責人(含有限公司及股份有限公司之董事)、自營作業者 或在職者，不得參加】

◎參訓資格: 具有工作能力與就業意願之適合訓練待業者【結訓學員以直接就業為目標方向，有升學計畫或無就業意願者請勿報名。】

◎繳交資料: 填寫報名表、身分證(正.反面)影本、三個月內二吋相片2張、勞保及農保明細表(正本)

◎甄選方式：筆試50％、面試50％，錄訓：依甄選成績及名次依序錄訓。

◎合格分數：60分（含以上），如甄試成績未達錄取者60分或無就業意願，本單位保留不予錄取之權利。
◎報名學員如有下列情事之一者，不予錄訓。但經公立就業服務機構進行適性、適訓專業評估確有職能落差之參訓需求，且訓練崗位尚有缺額可供訓練時，不在此限：

(1) 報名班次之報名截止日尚處於前次參訓班次之訓後九十日就業輔導期間。

(2) 開訓日前一年內曾參加本署及分署自辦、委外或補助(含補助地方政府辦理之身心障礙者職業訓練專班)辦理之職前 訓練課程，且因請假、曠課時數或其他可歸責於學員事由而被退訓。

(3) 開訓日前二年內重覆參加相同班名、訓練時數亦相同之訓練課程(含中途離、退訓，但不含遞補期限內離訓者)。

(4) 開訓日前二年內已有二次(含)以上職前訓練參訓紀錄(含中途離、退訓，但不含遞補期限內離訓者)，且其訓後九十日內均無就業效果或紀錄。但可提供開訓日前二年內確有受僱事實證明文件者，不在此限。

◎ 其他事項：就業保險被保險人非自願失業者須先向公立就業服務機構辦理求職登記，並經職訓諮詢評估適訓推介參加 全日制職業訓練課程者，得申領「就業保險法」職業訓練生活津貼。（同時具有其他補助身分者，應優先請領就保職訓生活津貼）                                     ◎ 如本班因招生人數未達最低開班數20人，將另期公告延後開班或停班。

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